Na osnovu člana 17 stav 6 Zakona o zaradama zaposlenih u javnom sektoru („Službeni list CG”, br. 16/16, 83/16, 21/17, 42/17, 12/18, 39/18 i 42/18) i člana 49 Poslovnika Skupštine Crne Gore („Službeni list RCG“, br. 51/6 i 66/6, i „Službeni list CG“, br. 88/9, 80/10, 39/11, 25/12, 49/13, 32/14, 42/15, 52/17 i 17/18), Administrativni odbor Skupštine Crne Gore 26. saziva, na 57. sjednici održanoj 27. decembra 2018. godine, donio je
Montenegro · Государство и государственные органы
Решение о внесении изменений в решение об установлении надбавки к заработной плате за выполнение работ на определенных рабочих местах сотрудникам Службы Скупщины Crna Gora
Član 1
U Odluci o utvrđivanju dodatka na zaradu za obavljanje poslova na određenim radnim mjestima zaposlenima u Službi Skupštine Crne Gore („Službeni list CG“, broj 45/18), član 4 menja se i glasi:
„Mjesečni dodatak na zaradu iz člana 1 ove odluke se utvrđuje za sledeća zvanja:
- sekretar stalnog radnog tijela u visini od 20% osnovne zarade;
- rukovodilac organizacione jedinice zadužene za poslove unutrašnje revizijeu visini od 30% osnovne
zarade;
- rukovodilac, šef kancelarije ili drugo odgovarajuće zvanje iz Grupe poslova D1 u visini od 20%
osnovne zarade;
- šef Biroa finansijskih poslova u visini 20% osnovne zarade;
- šef Biroa za javne nabavke u visini od 20% osnovne zarade;
- šef ili drugo odgovarajuće zvanje iz Grupe poslova D2 u visini od 15% osnovne zarade;
- zaposleni u organizacionoj jedinici zaduženoj za poslove unutrašnje revizije u iznosu od 20% osnovne zarade.
Zaposleni iz stava 1 ovog člana, dodatak na zaradu mogu ostvariti isključivo po jednom osnovu povoljnijem za njega“.
Član 2
Ova odluka stupa na snagu danom objavljivanja u "Službenom listu Crne Gore".