English
РусскийMontenegro · Верховный суд · Тезис бюллетеня
Bilten Vrhovnog suda Crne Gore 2022, с. 286:Прекращение полномочий директора, трудовые отношения которого основаны на трудовом договоре на неопределенный срок Право правопреемников требовать аннулирования решения об увольнении предшественника и возмещения ущерба в виде упущенного заработка предшественника
(Član 29 Zakona o radu)
Тезис бюллетеня
Direktoru koji je radni odnos zasnovao na neodređeno vrijeme prestankom funkcije prije isteka mandata nije mogao
Из мотивировки решения
“Po mišljenju ovog suda, osnovan je tužbeni zahtjev u dijelu kojim se traži poništaj navedenih rješenja o otkazu ugovora o radu, a djelimično osnovan zahtjev za naknadu materijalne štete, zbog izgubljene zarade.
Naime, shodno odredbi čl. 29
(Presuda Vrhovnog suda Crne Gore, Už-Rev. br. 5/22 od 10.05.2022. godine)